- 0 empleos activos (ver)
Descripción
MISIÓN DEL CARGO
Brindar acompañamiento a la Dirección Administrativa Financiera en los procesos administrativos y RRHH.
RESPONSABILIDADES / FUNCIONES
- Apoyar en la gestión administrativa de la compañía.
- Gestión de el archivo digital de la compañía.
- Apoyar en procesos de contrataciones y salidas de personal (Avisos de entrada, generación de contratos, avisos de salida y cálculo de liquidaciones).
- Gestión de Seguridad Ocupacional de la compañía. (Planificación y coordinación de capacitaciones y cumplimiento con los lineamientos de los organismos de control).
- Soporte en los procesos y planificación de RRHH.
REQUISITOS
Educación: Estudiante últimos semestres en Administración de empresas, Psicología industrial, contabilidad o carreras afines.
Conceptos básicos de procesos de nómina, contratación y gestión documental.
Conocimientos en aplicativos de Office y portales del IESS y Ministerio de Relaciones Laborales.
Experiencia Mínima 1 año en el cargo o en un cargo similar.
COMPETENCIAS ORGANIZACIONALES
1. Ética
2. Calidad del Trabajo
3. Orientación a resultados
4. Mejoramiento continuo
5. Análisis y solución de problemas
6. Adaptación al Cambio
7. Trabajo en equipo
JORNADA
Mixta (3 días presencial y 2 remoto)
DISPONIBILIDAD
Inmediata
